Simulado UFMS de Matérias Diversas para Cargos diversos | CONCURSO
SIMULADO UFMS DE MATÉRIAS DIVERSAS PARA CARGOS DIVERSOS
INSTRUÇÕES DO SIMULADO
OBJETIVOS
Aprimorar os conhecimentos adquiridos durante os seus estudos, de forma a avaliar a sua aprendizagem, utilizando para isso as metodologias e critérios idênticos aos maiores e melhores Concurso do País, através de simulados para Concurso, provas e questões de Concurso.
PÚBLICO ALVO DO SIMULADO
Alunos/Concursando que almejam sua aprovação no Concurso UFMS.
SOBRE AS QUESTÕES DO SIMULADO
Este simulado contém questões da UFMS que foi organizado pela bancas diversas. Estas questões são de Matérias Diversas, contendo os assuntos de Assuntos Diversos que foram extraídas dos Concurso anteriores UFMS, portanto este simulado contém os gabaritos oficiais.
ESTATÍSTICA DO SIMULADO
O Simulado UFMS de Matérias Diversas para Cargos diversos contém um total de 20 questões de Concurso com um tempo estimado de 60 minutos para sua realização. Os assuntos abordados são de Matérias Diversas, Assuntos Diversos para que você possa realmente simular como estão seus conhecimento no Concurso UFMS.
RANKING DO SIMULADO
Realize este simulado até o seu final e ao conclui-lo você verá as questões que errou e acertou, seus possíveis comentários e ainda poderá ver seu DESEMPENHO perante ao dos seus CONCORRENTES no Concurso UFMS. Venha participar deste Ranking e saia na frente de todos. Veja sua nota e sua colocação no RANKING e saiba se esta preparado para conseguir sua aprovação.
CARGO DO SIMULADO
Este simulado contém questões para o cargo de Cargos diversos. Se você esta estudando para ser aprovado para Cargos diversos não deixe de realizar este simulado e outros disponíveis no portal.
COMO REALIZAR O SIMULADO UFMS
Para realizar o simulado UFMS você deve realizar seu cadastro grátis e depois escolher as alternativas que julgar correta. No final do simulado UFMS você verá as questões que errou e acertou.
Bons Estudos! Simulado para UFMS é aqui!
- #148648
- Banca
- . Bancas Diversas
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- UFMS
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
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(1,0) 16 -
A estrutura organizacional é o conjunto organizado de responsabilidades, autoridades, comunicações e decisões das unidades organizacionais de uma empresa. Quando a estrutura organizacional é estabelecida de forma adequada, ela propicia:
- a) vulnerabilidade externa.
- b) organização das funções e responsabilidades.
- c) medidas de desempenho compatíveis com os interesses de cada integrante do grupo.
- d) interesses das unidades acima das necessidades e dos objetivos da organização.
- #148649
- Banca
- . Bancas Diversas
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- UFMS
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
- Seja o primeiro a comentar
(1,0) 17 -
Um termo muito usual na gestão de materiais é o de material permanente (que possui durabilidade maior que dois anos) e material de consumo (que possui durabilidade limitada a dois anos). Entretanto, na Administração Pública, um produto que possua sua durabilidade maior que dois anos pode ser considerado material de consumo, se possuir alguma das características abaixo, EXCETO:
- a) incorporabilidade.
- b) imperecibilidade.
- c) durabilidade.
- d) fragilidade.
- #148650
- Banca
- . Bancas Diversas
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- UFMS
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
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(1,0) 18 -
No tocante à gestão de materiais, os materiais classificados quanto à sua aplicação na organização, dividem-se em:
- a) matérias-primas; materiais em processamento; materiais semi acabados; materiais acabados; produtos acabados; e materiais auxiliares e de manutenção.
- b) materiais de estoque; e materiais de não estoque.
- c) materiais perigosos; e materiais não perigosos.
- d) materiais de compras; materiais feitos internamente; e materiais recondicionados.
- #148651
- Banca
- . Bancas Diversas
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- UFMS
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
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(1,0) 19 -
De acordo com a Resolução Coun nº 78, de 22 de setembro de 2011, são competências do Conselho Universitário, EXCETO:
- a) Compete ao Conselho Universitário elaborar e aprovar o Regimento Geral da UFMS, alterando-o quando necessário.
- b) Compete ao Conselho Universitário estabelecer as políticas institucionais de gestão de pessoas.
- c) Compete ao Conselho Universitário aprovar proposta de criação, de expansão, de suspensão temporária e de extinção de cursos de graduação e de cursos de pós-graduação stricto sensu, ouvidos os Conselhos competentes.
- d) Compete ao Conselho Universitário opinar sobre a criação, implantação, alteração e extinção de Unidades da Administração Central, de Unidades da Administração Setorial e de Unidades Suplementares, bem como aprovar normas relativas à gestão de pessoas.
- #148652
- Banca
- . Bancas Diversas
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- UFMS
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
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(1,0) 20 -
De acordo com o Código de Ética Profissional dos Servidores em Exercício na Fundação Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (Resolução Coun nº 31, de 18 de junho de 2015), assinale a alternativa INCORRETA:
- a) A conduta dos servidores em exercício na UFMS será norteada pelos princípios da legalidade, moralidade, eficiência, impessoalidade e publicidade.
- b) São valores instituídos pelo art. 3º da Resolução Coun nº 31/2015: respeito ao cidadão, integridade, profissionalismo, transparência e lealdade à Instituição.
- c) A conduta dos servidores em exercício na UFMS, com fundamento no art. 3º da Resolução Coun nº 31/2015, será norteada pelos princípios da legalidade, moralidade, eficiência, imparcialidade, impessoalidade, publicidade e da supremacia do interesse público.
- d) O atendimento ao público deve ser realizado com agilidade, presteza, boa vontade, qualidade, urbanidade, cordialidade e respeito, fornecendo-se as orientações e informações claras e confiáveis, devendo o servidor atuar de modo a harmonizar as relações entre o cidadão e a UFMS.