Simulado SANEAGO-GO | Administrador | CONCURSO
SIMULADO SANEAGO-GO | ADMINISTRADOR
INSTRUÇÕES DESTE SIMULADO
OBJETIVOS DO SIMULADO
Aprimorar os conhecimentos adquiridos durante os seus estudos, de forma a avaliar a sua aprendizagem, utilizando para isso as metodologias e critérios idênticos aos maiores e melhores concursos públicos do País, através de simulado para concurso, prova de concurso e/ou questões de concurso.
PÚBLICO ALVO DO SIMULADO
Candidatos e Alunos que almejam sua aprovação no concurso SANEAGO-GO para o cargo de Administrador.
SOBRE AS QUESTÕES DO SIMULADO
Este simulado contém questões de concurso da banca CS-UFG para o concurso SANEAGO-GO. Estas questões são especificamente para o cargo de Administrador, contendo Matérias Diversas que foram extraídas de concursos públicos anteriores, portanto este simulado contém os gabaritos oficiais do concurso.
ESTATÍSTICA DO SIMULADO
O simulado SANEAGO-GO | Administrador contém um total de 20 questões de concursos com um tempo estimado de 60 minutos para sua realização. O assunto abordado é diversificado para que você possa realmente simular como esta seus conhecimento no concurso SANEAGO-GO.
RANKING DO SIMULADO
Realize este simulado até o seu final e ao conclui-lo você verá as questões que errou e acertou, seus possíveis comentários e ainda poderá ver seu DESEMPENHO perante ao dos seus CONCORRENTES. Venha participar deste Ranking e saia na frente de todos. Veja sua nota e sua colocação no RANKING e saiba se esta preparado para conseguir sua aprovação.
Bons Estudos! Simulado para Concurso é aqui!
- #110332
- Banca
- CS-UFG
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- SANEAGO
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
- Seja o primeiro a comentar
(1,0) 16 -
O propósito fundamental e único que a organização busca seguir e que identifica seus clientes, produtos ou serviços é denominado:
- a) visão.
- b) estratégia.
- c) missão.
- d) objetivo.
- #110333
- Banca
- CS-UFG
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- SANEAGO
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
- Seja o primeiro a comentar
(1,0) 17 -
O sistema organizacional formado pelos valores, crenças, hábitos e normas, inclusive normas informais e não escritas, que rege as interações e os relacionamentos sociais e é compartilhado por todos os membros da organização, é chamado de
- a) clima organizacional.
- b) inteligência organizacional.
- c) estrutura organizacional.
- d) cultura organizacional.
- #110335
- Banca
- CS-UFG
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- SANEAGO
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
- Seja o primeiro a comentar
(1,0) 18 -
É um instrumento utilizado no alinhamento estratégico, no planejamento e no controle do desempenho organizacional:
- a) Matriz SWOT.
- b) Gráfico Radar.
- c) Matriz BCG.
- d) Balanced Scorecard.
- #110337
- Banca
- CS-UFG
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- SANEAGO
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
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(1,0) 19 -
No âmbito da departamentalização, há vários critérios pelos quais as organizações agrupam suas atividades. Que tipo de departamentalização permite à organização flexibilidade e fácil adaptabilidade para ambientes que exijam rápidas mudanças, apresenta dificuldades para implantação em organizações fortemente burocráticas, além de favorecer conflitos e tensões gerados por chefias múltiplas e mutáveis?
- a) Matricial.
- b) Por função.
- c) Geográfica.
- d) Divisional.
- #110339
- Banca
- CS-UFG
- Matéria
- Matérias Diversas
- Concurso
- SANEAGO
- Tipo
- Múltipla escolha
- Comentários
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(1,0) 20 -
Quando a alta administração da organização autoriza um assessor especialista a dar ordens às unidades de linha em assuntos relacionados à atividade organizacional em que detém expertise, este assessor exerce autoridade:
- a) de assessoria.
- b) funcional.
- c) de linha.
- d) de especialização.