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Simulado Fundação Unirg de Matérias Diversas para Cargos diversos | CONCURSO

Simulado Fundação Unirg de Matérias Diversas para Cargos diversos

SIMULADO FUNDAÇÃO UNIRG DE MATÉRIAS DIVERSAS PARA CARGOS DIVERSOS

INSTRUÇÕES DO SIMULADO

OBJETIVOS
Aprimorar os conhecimentos adquiridos durante os seus estudos, de forma a avaliar a sua aprendizagem, utilizando para isso as metodologias e critérios idênticos aos maiores e melhores Concurso do País, através de simulados para Concurso, provas e questões de Concurso.

PÚBLICO ALVO DO SIMULADO
Alunos/Concursando que almejam sua aprovação no Concurso Fundação Unirg.

SOBRE AS QUESTÕES DO SIMULADO
Este simulado contém questões da Fundação Unirg que foi organizado pela bancas diversas. Estas questões são de Matérias Diversas, contendo os assuntos de Assuntos Diversos que foram extraídas dos Concurso anteriores Fundação Unirg, portanto este simulado contém os gabaritos oficiais.

ESTATÍSTICA DO SIMULADO
O Simulado Fundação Unirg de Matérias Diversas para Cargos diversos contém um total de 20 questões de Concurso com um tempo estimado de 60 minutos para sua realização. Os assuntos abordados são de Matérias Diversas, Assuntos Diversos para que você possa realmente simular como estão seus conhecimento no Concurso Fundação Unirg.

RANKING DO SIMULADO
Realize este simulado até o seu final e ao conclui-lo você verá as questões que errou e acertou, seus possíveis comentários e ainda poderá ver seu DESEMPENHO perante ao dos seus CONCORRENTES no Concurso Fundação Unirg. Venha participar deste Ranking e saia na frente de todos. Veja sua nota e sua colocação no RANKING e saiba se esta preparado para conseguir sua aprovação.

CARGO DO SIMULADO
Este simulado contém questões para o cargo de Cargos diversos. Se você esta estudando para ser aprovado para Cargos diversos não deixe de realizar este simulado e outros disponíveis no portal.

COMO REALIZAR O SIMULADO Fundação Unirg
Para realizar o simulado Fundação Unirg você deve realizar seu cadastro grátis e depois escolher as alternativas que julgar correta. No final do simulado Fundação Unirg você verá as questões que errou e acertou.

Bons Estudos! Simulado para Fundação Unirg é aqui!


#161898
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Matérias Diversas
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(1,0) 1 - 

O MPS.BR, ou Melhoria de Processos do Software Brasileiro, é um modelo de qualidade de processo, que possui

  • a) seis níveis de maturidade.
  • b) sete níveis de maturidade.
  • c) oito níveis de maturidade.
  • d) nove níveis de maturidade.
#161899
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Fundação Unirg
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(1,0) 2 - 

CMMI é um modelo de referência que pode ser usado como uma estrutura para avaliar a maturidade do processo da organização. A sequência dos níveis de maturidade previstos é a seguinte:

  • a) inicial, definido, gerenciado, gerenciado quantitativamente, em otimização.
  • b) inicial, gerenciado, definido, gerenciado quantitativamente, em otimização.
  • c) inicial, gerenciado, gerenciado quantitativamente, definido, em otimização.
  • d) inicial, gerenciado quantitativamente, gerenciado, definido, em otimização.
#161900
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(1,0) 3 - 

Segundo o SWEBOK V3.0, a atividade na qual os requisitos de software são analisados para produzir uma descrição da estrutura interna do software, que servirá como base para a sua construção, denomina-se

  • a) gerência de engenharia de software.
  • b) design de software.
  • c) gerência de configuração.
  • d) qualidade de software.
#161901
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(1,0) 4 - 

Para responder a questão, considere o esquema da relação PESSOA (CPF, Nome, Salario, CPFpai, CPFmae), tal que: o atributo CPF é a chave primária da relação; o atributo Nome não pode assumir valor nulo e não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo Salario não pode assumir valor nulo; o atributo CPFpai denota o CPF do pai de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, mas não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo CPFmae denota o CPF da mãe de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, e pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação.As pessoas que não possuem pai ou mãe presentes no banco de dados são obtidas pela consulta SQL

  • a) select * from PESSOA where CPFmae IS NOT NULL OR CPFpai IS NOT NULL
  • b) select * from PESSOA where CPFmae IS NOT NULL AND CPFpai IS NOT NULL
  • c) select * from PESSOA where CPFmae IS NULL OR CPFpai IS NULL
  • d) select * from PESSOA where CPFmae IS NULL AND CPFpai IS NULL
#161902
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Concurso
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(1,0) 5 - 

Para responder a questão, considere o esquema da relação PESSOA (CPF, Nome, Salario, CPFpai, CPFmae), tal que: o atributo CPF é a chave primária da relação; o atributo Nome não pode assumir valor nulo e não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo Salario não pode assumir valor nulo; o atributo CPFpai denota o CPF do pai de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, mas não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo CPFmae denota o CPF da mãe de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, e pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação. ANY ( select salario from PESSOA )resulta em" style="box-sizing: border-box; color: rgb(52, 58, 64); font-family: "Open Sans", "Helvetica Neue", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 14px; font-style: normal; font-variant-ligatures: normal; font-variant-caps: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; background-color: rgb(255, 255, 255); text-decoration-thickness: initial; text-decoration-style: initial; text-decoration-color: initial;">

A consulta SQL

select distinct salario from PESSOA where salario > ANY

( select salario from PESSOA )

resulta em

  • a) todos os salários, exceto o menor salário.
  • b) todos os salários, exceto o maior salário.
  • c) todos os salários, exceto os dois menores salários.
  • d) todos os salários, exceto os dois maiores salários.
#161903
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(1,0) 6 - 

Para responder a questão, considere o esquema da relação PESSOA (CPF, Nome, Salario, CPFpai, CPFmae), tal que: o atributo CPF é a chave primária da relação; o atributo Nome não pode assumir valor nulo e não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo Salario não pode assumir valor nulo; o atributo CPFpai denota o CPF do pai de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, mas não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo CPFmae denota o CPF da mãe de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, e pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação.Considerando os valores salariais pagos às pessoas, a expressão SQL que determina a quantidade de pessoas que recebe cada valor salarial é

  • a) select salario, sum(pessoa) from PESSOA group by pessoa
  • b) select salario, count(*) from PESSOA group by pessoa
  • c) select salario, sum(pessoa) from PESSOA group by salario
  • d) select salario, count(*) from PESSOA group by salario
#161904
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(1,0) 7 - 

Para responder a questão, considere o esquema da relação PESSOA (CPF, Nome, Salario, CPFpai, CPFmae), tal que: o atributo CPF é a chave primária da relação; o atributo Nome não pode assumir valor nulo e não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo Salario não pode assumir valor nulo; o atributo CPFpai denota o CPF do pai de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, mas não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo CPFmae denota o CPF da mãe de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, e pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação.A expressão em SQL, que denota o nome das pessoas que fazem o papel de mãe, pelo menos uma vez, é

  • a) select distinct Y.nome from PESSOA X join PESSOA Y on X.CPFmae = Y.CPF
  • b) select distinct X.nome from PESSOA X join PESSOA Y on X.CPFmae = Y.CPF
  • c) select distinct nome from PESSOA X join PESSOA Y on Y.CPFmae = X.CPF
  • d) select distinct nome from PESSOA Y join PESSOA X on Y.CPFmae = X.CPF
#161905
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(1,0) 8 - 

Para responder a questão, considere o esquema da relação PESSOA (CPF, Nome, Salario, CPFpai, CPFmae), tal que: o atributo CPF é a chave primária da relação; o atributo Nome não pode assumir valor nulo e não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo Salario não pode assumir valor nulo; o atributo CPFpai denota o CPF do pai de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, mas não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo CPFmae denota o CPF da mãe de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, e pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação.A seguinte consulta pode ser atendida a partir do esquema da relação PESSOA:

  • a) Qual é o sexo de cada pessoa?
  • b) Que pais possuem salário inferior ao do(a) seu(sua) filho(a)?
  • c) Quais são as pessoas aposentadas?
  • d) Qual é a idade de cada pessoa?
#161906
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(1,0) 9 - 

Para responder a questão, considere o esquema da relação PESSOA (CPF, Nome, Salario, CPFpai, CPFmae), tal que: o atributo CPF é a chave primária da relação; o atributo Nome não pode assumir valor nulo e não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo Salario não pode assumir valor nulo; o atributo CPFpai denota o CPF do pai de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, mas não pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação; o atributo CPFmae denota o CPF da mãe de uma pessoa, é uma chave estrangeira que referencia PESSOA, pode assumir valor nulo, e pode ter valores repetidos entre as tuplas da relação.Quanto às restrições pertinentes ao esquema da relação PESSOA, duas pessoas podem ter

  • a) a mesma mãe.
  • b) o mesmo CPF.
  • c) o mesmo pai.
  • d) o mesmo nome.
#161907
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(1,0) 10 - 

No modelo relacional de banco de dados, a integridade referencial é pertinente à presença de

  • a) valores nulos.
  • b) chaves candidatas.
  • c) chaves estrangeiras.
  • d) atributos derivados.
#161908
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(1,0) 11 - 

No projeto de banco de dados, atributos caracterizados como multivalorados são em geral mapeados para o modelo relacional pela criação de

  • a) um único atributo simples na relação pertinente ao tipo de entidade que possui o atributo multivalorado.
  • b) uma chave estrangeira e de um vetor de atributos.
  • c) um vetor de atributos.
  • d) uma nova relação.
#161909
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(1,0) 12 - 

Se, em um tipo de relacionamento binário, um dos seus tipos de entidades participantes possui a restrição de participação caracterizada como total, necessariamente cada entidade desse tipo de entidade deve participar no tipo de relacionamento

  • a) pelo menos uma vez.
  • b) pelo menos duas vezes
  • c) N vezes, tal que N seja maior ou igual a zero.
  • d) N vezes, tal que N seja maior que dois.
#161910
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(1,0) 13 - 

Tipos de entidades fracas ocorrem quando seus atributos, isoladamente ou em combinação, não são suficientes para identificar as entidades desse tipo. Cada tipo de entidade fraca existente no projeto de banco de dados possui, pelo menos,

  • a) um tipo de relacionamento de identificação.
  • b) dois tipos de relacionamento de identificação.
  • c) três tipos de relacionamento de identificação.
  • d) quatro tipos de relacionamento de identificação.
#161911
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(1,0) 14 - 

Em um projeto de banco de dados, observa-se a presença de um tipo de relacionamento binário com cardinalidade muitos-para-muitos. Ao mapear esse tipo de relacionamento para o modelo relacional, ocorre

  • a) criação de uma chave estrangeira em uma das relações pertinentes aos tipos de entidade participantes.
  • b) fusão das relações pertinentes aos tipos de entidade participantes.
  • c) criação de uma nova relação.
  • d) criação de uma chave estrangeira em ambas as relações pertinentes aos tipos de entidade participantes.
#161912
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(1,0) 15 - 

A definição de um caso de teste envolve a especificação de

  • a) dados de entrada e dados de teste.
  • b) dados de teste e resultado obtido.
  • c) resultados esperado e obtido.
  • d) dados de teste e resultado esperado.