Simulado Analista Técnico em Gestão de Registro Mercantil - Analista Técnico Administrativo | CONCURSO
Simulado Analista Técnico em Gestão de Registro Mercantil - Analista Técnico Administrativo
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Este Simulado Analista Técnico em Gestão de Registro Mercantil - Analista Técnico Administrativo foi elaborado da seguinte forma:
- Categoria: Concurso
- Instituição:
Diversas - Cargo: Analista Técnico em Gestão de Registro Mercantil - Analista Técnico Administrativo
- Matéria: Diversas
- Assuntos do Simulado: Diversos
- Banca Organizadora: Diversas
- Quantidade de Questões: 5
- Tempo do Simulado: 15 minutos
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Questões Analista Técnico em Gestão de Registro Mercantil - Analista Técnico Administrativo
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- #263364
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(1,0) 1 -
A venda de títulos pelo Banco Central com o objetivo de infuenciar a base monetária é identifcada com a seguinte alternativa de política monetária:
- a) operação de redesconto
- b) operação de mercado aberto
- c) operação para estabelecer depósito compulsório.
- d) operação para estabelecer valor de taxa de juros de empréstimos.
- e) operação para facilitação de normas para concessão de crédito.
- #263365
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(1,0) 2 -
A respeito do Sistema Financeiro Nacional, é correto afrmar:
- a) O Conselho Monetário Nacional é um órgão normativo do Sistema Financeiro Nacional cujas funções incluem receber recolhimentos compulsórios e voluntários das instituições fnanceiras e bancárias.
- b) O Conselho Nacional de Seguros Privados é um órgão colegiado cuja competência é regular o regime de previdência complementar operado por fundos de pensão
- c) Dentre as responsabilidades do Banco Central do Brasil está o controle e a fscalização do mercado de seguro, previdência privada aberta e capitalização
- d) Resseguradoras são operadores do Sistema Financeiro Nacional cuja função inclui realizar operações de câmbio e operações de crédito vinculadas às de câmbio, como fnanciamentos à exportação e importação.
- e) A Comissão de Valores Mobiliários é uma entidade supervisora do Sistema Financeiro Nacional que dentre suas funções está a de promover a expansão e o funcionamento efciente e regular do mercado de ações.
- #263366
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(1,0) 3 -
A estrutura de um mercado depende fundamentalmente de características que condicionam a natureza da competição e da formação do preço.
Neste contexto, é correto afirmar:
- a) Dentre as características da concorrência monopolista estão que o produto da firma individual é homogêneo e que existem significativas barreiras de saída do mercado.
- b) A curva de receita média do monopolista é a curva de demanda do mercado, a qual é horizontal e paralela ao eixo da abcissa
- c) Em um modelo de oligopólio com demanda quebrada, a firma se defronta com uma demanda mais elástica para aumento do que para redução de seus preços.
- d) Em um mercado competitivo, no longo prazo, uma firma individual pode ter lucro acima do lucro normal devido a barreiras de entrada de novas firmas.
- e) Em um mercado competitivo, no longo prazo, a receita marginal, o custo marginal e a receita média são iguais e situam-se acima do custo médio – o que garante a situação de rentabilidade da firma individual.
- #263367
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(1,0) 4 -
A elasticidade preço de demanda de um produto é uma informação estratégica em análise de mercado.
Desse modo, é correto afirmar:
- a) Quanto maior a quantidade de bens substitutos, mais inelástica é a curva de demanda.
- b) Quando o valor da elasticidade preço da demanda é zero, a demanda pelo bem é dita como sendo perfeitamente inelástica.
- c) Os chamados bens de Gifen são uma exceção, pois possuem uma elasticidade preço de demanda negativa.
- d) Quando o produto representa apenas uma parcela muito pequena do orçamento, o efeito renda é insignifcante e a demanda é elástica.
- e) Se a elasticidade preço de demanda (Ed) de um produto está entre –1 < Ed < 0, um aumento de preço resulta em uma queda da receita total da forma.
- #263368
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(1,0) 5 -
No exercício da liderança, um líder inspirador, transformador, revolucionário e agente de mudança, que leva os seguidores a transcenderem seus próprios interesses e a trabalharem excepcionalmente para a concretização de objetivos, designa a liderança:
- a) Carismática.
- b) Transacional.
- c) Autocrática.
- d) Laissez-faire.
- e) Democrática consultiva.