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Considere as perguntas a seguir:1. Quem requisitou a mudança?2. Qual é a razão para a mudança?3. Qual é o retorno requerido para a mudança?4. Quais são os riscos envolvidos na mudança?5. Que recursos são requeridos para entregar a mudança?6. Quem será beneficiado pela mudança?7. Quem é o responsável por construir, testar e implementar a mudança?8. Qual é o relacionamento entre esta e outras mudanças?Para a realização de uma análise de impacto precisa da mudança, as questões que devem ser respondidas para todas as mudanças são APENAS as questões 1, 2,
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