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Prefeitura de Santo Antonio dos Milagres - PI: Alterações no Processo Seletivo com 36 Vagas

Prefeitura de Santo Antonio dos Milagres - PI: Alterações no Processo Seletivo com 36 Vagas


No âmbito do Piauí, a Prefeitura de Santo Antonio dos Milagres - PI efetua modificações no edital do Processo Seletivo, com o intuito de contratar profissionais nos níveis médio em magistério ou superior em licenciatura. Com um total de 36 vagas disponíveis em diversos cargos, a remuneração para os selecionados varia de R$ 1.412,00 a R$ 2.290,29 mensais, acompanhada de uma carga horária de 20 horas semanais. 

Essa iniciativa busca fortalecer o quadro de colaboradores municipais, proporcionando oportunidades aprofundadas para o desenvolvimento profissional e a contribuição efetiva na área educacional da região.


Índice

  1. Cargos e Requisitos dos Cargos e Vagas
  2. Inscrições e Taxa
  3. Prova Objetiva e Classificação
  4. Vigência do Processo Seletivo


1. Cargos e Requisitos dos Cargos e Vagas:

Os cargos em evidência neste Processo Seletivo da Prefeitura de Santo Antonio dos Milagres - PI abrangem uma gama diversificada, desde a função de Assistente de Turma até diferentes especialidades de professores. Para se candidatar a essas oportunidades, é necessário que os postulantes possuam, no mínimo, níveis médio em magistério ou superior em licenciatura, garantindo a qualificação exigida para o desempenho eficaz das funções. Além da escolaridade específica, outros requisitos essenciais são impostos, incluindo o registro no conselho de classe, idade mínima de 18 anos, e demais critérios que são minuciosamente detalhados no edital do certame.

A remuneração oferecida para os profissionais selecionados é atrativa, variando entre R$ 1.412,00 e R$ 2.290,29 mensais. Esses valores refletem o compromisso da Prefeitura em valorizar o trabalho desses colaboradores, reconhecendo a importância de suas contribuições para a área educacional do município. Essas oportunidades não apenas proporcionam um ganho financeiro significativo, mas também representam uma chance para os candidatos consolidarem suas carreiras na área da educação, contribuindo para o fortalecimento do ensino no âmbito municipal.

2. Inscrições e Taxa

As inscrições para participar deste Processo Seletivo podem ser realizadas no período de 16 a 24 de janeiro de 2024, exclusivamente pela internet, através do site da Funvapi. É fundamental atentar para o prazo estabelecido e garantir a efetivação da inscrição, pois este processo é o primeiro passo para concorrer a uma das 36 oportunidades disponíveis. Vale ressaltar que as candidaturas serão feitas de maneira ágil e conveniente, proporcionando maior acessibilidade aos interessados.

Para garantir a participação, é necessário efetuar o pagamento da taxa de inscrição, cujo valor é de R$ 40,00. No entanto, é importante destacar que candidatos que atendem a critérios específicos do edital têm a possibilidade de solicitar a isenção da taxa entre os dias 25 e 31 de janeiro de 2024, reforçando o compromisso com a inclusividade e democratização do acesso às oportunidades oferecidas neste certame. Essa iniciativa visa proporcionar a participação de um número mais amplo de candidatos, alinhando-se com princípios de equidade e justiça no processo seletivo.

3. Prova Objetiva e Classificação

A etapa de avaliação dos candidatos neste Processo Seletivo está agendada para os dias 7 e 8 de fevereiro de 2024 e consistirá em uma prova objetiva abrangendo diversos temas. O conteúdo programático contempla áreas fundamentais, como língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos, conforme detalhado no edital. Os participantes devem estar atentos a esses tópicos, pois serão essenciais para um desempenho sólido na prova.

Além da prova objetiva, a classificação dos candidatos será composta por duas etapas adicionais: a análise curricular e a realização da prova didática. A análise curricular visa avaliar a trajetória acadêmica e profissional dos concorrentes, enquanto a prova didática, agendada para os mesmos dias da prova objetiva, busca avaliar habilidades práticas essenciais para a atuação como professores. Nessa etapa, serão considerados elementos como planejamento de aula, transposição didática de conteúdos e saberes, comunicação e síntese do candidato. Ademais, o conhecimento do candidato sobre o tema sorteado será criteriosamente avaliado, agregando uma dimensão prática à sua preparação acadêmica. Essa abordagem abrangente na classificação visa identificar profissionais qualificados e aptos a desempenhar com excelência suas funções na área educacional.

4. Vigência do Processo Seletivo:

O período de vigência do Processo Seletivo é de um ano, a ser contado a partir da homologação do resultado final. Essa fase é crucial para a nomeação dos aprovados e a consequente efetivação de suas contratações. Além disso, é importante ressaltar que existe a possibilidade de prorrogação por igual período, conferindo flexibilidade à administração pública para atender às demandas e necessidades emergentes.

Para os interessados em participar deste certame, a atenção aos prazos e requisitos estabelecidos é imperativa. A consulta constante ao edital completo, disponível no site oficial, torna-se uma prática fundamental para obter informações detalhadas sobre todas as fases do processo seletivo. O edital, enquanto documento oficial, contém diretrizes claras, cronograma e critérios específicos, fornecendo aos candidatos um guia abrangente para uma participação informada e estratégica. Dessa forma, estar bem informado é o primeiro passo para uma experiência bem-sucedida neste Processo Seletivo da Prefeitura de Santo Antonio dos Milagres - PI.