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Oportunidade em Atibaia - SP: Reabertura de Inscrições para Concurso Público de Guarda Civil Municipal - 3ª Classe

Oportunidade em Atibaia - SP: Reabertura de Inscrições para Concurso Público de Guarda Civil Municipal - 3ª Classe

A Prefeitura de Atibaia, localizada no estado de São Paulo, anuncia a reabertura das inscrições para um novo Concurso Público. Este certame visa preencher 67 vagas destinadas ao cargo de Guarda Civil Municipal - 3ª Classe.

Para concorrer, é necessário possuir ensino médio completo, carteira de habilitação categoria "AB" e ter no mínimo 18 anos na data de inscrição.

A seleção dos candidatos ocorrerá por meio de diversas etapas, incluindo prova objetiva, teste de aptidão física, pesquisa social, exame médico, avaliação toxicológica, avaliação psicotécnica e curso de formação. A prova objetiva, marcada para o dia 14 de janeiro de 2024, abordará questões de língua portuguesa, matemática e conhecimentos específicos.

Este processo seletivo é uma excelente oportunidade para quem busca estabilidade e crescimento profissional na área de segurança pública, e a reabertura das inscrições oferece uma segunda chance para aqueles que não puderam participar anteriormente. O prazo de validade do Concurso é de dois anos, prorrogável por igual período, conforme decisão da Administração Municipal.

  1. Cargos e Requisitos
  2. Inscrições e Taxa
  3. Prova Objetiva e Classificação
  4. Vigência do Processo Seletivo

1.Cargos e Requisitos

Ao almejar uma das vagas oferecidas no Concurso Público da Prefeitura de Atibaia - SP para o cargo de Guarda Civil Municipal - 3ª Classe, é imprescindível que os candidatos atendam a requisitos específicos. Para ingressar no certame, é necessário possuir o diploma de ensino médio, o que assegura que os participantes tenham uma formação educacional sólida para desempenhar as atividades inerentes à função. Além disso, a posse da carteira de habilitação categoria "AB" é um critério vital, indicando a necessidade de habilidades de condução essenciais para a execução eficaz das responsabilidades do cargo.

Outro requisito crucial é a idade mínima de 18 anos na data de inscrição. Essa exigência visa garantir que os candidatos tenham a maturidade necessária para enfrentar os desafios e responsabilidades inerentes ao papel de Guarda Civil Municipal. Em síntese, a soma desses requisitos fundamentais reflete o compromisso da Prefeitura de Atibaia em selecionar profissionais qualificados e capacitados, assegurando que a base educacional e as habilidades essenciais estejam presentes nos futuros servidores.

2.Inscrições e Taxa

Para participar do Concurso Público da Prefeitura de Atibaia - SP, os interessados devem realizar as inscrições no período compreendido entre 19 de outubro de 2023 a 30 de novembro de 2023, de forma exclusivamente online. É fundamental ressaltar que a taxa de inscrição é estipulada em R$ 85,00, representando um investimento necessário para o processo seletivo.

Uma importante consideração é a possibilidade de solicitar a isenção do pagamento da taxa, um direito concedido aos candidatos que se enquadram em critérios específicos. Esse período de solicitação de isenção, compreendido entre os dias 19 e 20 de outubro de 2023, visa proporcionar uma oportunidade equitativa de participação, alinhando-se com os princípios de igualdade de oportunidades e acesso ao Concurso. Essa iniciativa demonstra o comprometimento da Prefeitura de Atibaia em promover um processo seletivo inclusivo e acessível a todos os interessados.

3.Prova Objetiva e Classificação

A fase de avaliação dos candidatos no Concurso Público da Prefeitura de Atibaia - SP abrange uma série de etapas cruciais para a seleção dos futuros profissionais. A prova objetiva, agendada para o dia 14 de janeiro de 2024, constitui uma parte essencial desse processo. Nessa etapa, os concorrentes serão avaliados em áreas fundamentais, tais como língua portuguesa, matemática e conhecimentos específicos, abordando temas relevantes para o desempenho eficaz no cargo de Guarda Civil Municipal - 3ª Classe.

Além da prova objetiva, o processo de classificação inclui testes que vão desde a avaliação de aptidão física até avaliação psicotécnica. Essa abordagem diversificada visa garantir uma avaliação holística dos candidatos, considerando não apenas conhecimentos teóricos, mas também habilidades práticas essenciais para a função. A disponibilidade da Apostila Digital surge como um recurso valioso, proporcionando aos candidatos um material de estudo abrangente e direcionado, essencial para uma preparação eficaz diante da diversidade de desafios apresentados no processo seletivo.

4.Vigência do Processo Seletivo

A Prefeitura de Atibaia - SP estabelece que o Concurso Público terá uma vigência de dois anos, iniciando a contagem a partir da data de homologação. Essa medida reflete o compromisso da Administração Municipal em formar um quadro de profissionais qualificados e comprometidos com a segurança pública no município. A possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da Administração, demonstra a intenção de manter um contingente estável e eficiente, contribuindo para a continuidade e eficácia dos serviços prestados à comunidade de Atibaia.

A prorrogação do prazo de validade não apenas oferece uma garantia de estabilidade para os aprovados no certame, mas também evidencia o comprometimento da gestão municipal em assegurar a presença de profissionais capacitados a longo prazo. Essa iniciativa reforça a importância estratégica do Concurso Público para o desenvolvimento sustentável da segurança e bem-estar da população atibaiana.